Ingénieur(e) minier, Planification minière long terme

Ville: Longueuil

Nombre d'emplois vacants: 1

Date de début de l’affichage: 05/11/2018

Date de fin de l’affichage: 31/07/2019

Statut: Permanent resident

PRC

Relevant du Directeur, Planification et performance minière, le titulaire de ce poste participe à la production de la séquence optimale pour le développement long terme des réserves minières de l’entreprise tout en protégeant l’accessibilité aux ressources minérales restantes. Il est également impliqué dans les analyses nécessaires à l’évaluation économique des réserves et ressources minérales de l’entreprise. Il est responsable de déterminer les paramètres opérationnels et par la suite de mettre à jour les designs de phases minières. Il participe également au soutien d’outils d’optimisation ou d’aide à la prise de décision visant à optimiser les processus opérationnels.

L’ingénieur minier a également comme responsabilités :

  • Le design des phases minières
  • Le design des haldes à stérile
  • Les mises-à-jour du réseau MS-Haulage
  • Le suivi des opérations visant l’atteinte des objectifs long-terme
  • Participer aux projets environnementaux en lien avec l’opération minière

Exigence:

  • Baccalauréat en ingénierie minière
  • Expérience de plus de 5 ans dans le développement minier à ciel ouvert
  • Excellentes habiletés technologiques (maîtrise des logiciels spécialisés tels MS3D, MSHaulage, MSPlanner)
  • Bonne connaissance des lois et règlements applicable à une opération minière
  • Bilinguisme
  • Démontrer une grande capacité à travailler en équipe
  • Autonomie et rigueur
  • Flexibilité pour visite de site régulière
  • Comportement axé sur la santé sécurité, avoir du leadership, un bon sens des communications et être orienté résultat

 

Avantages sociaux :

  • Assurance collective incluant assurance invalidité, soins médicaux, dentaires, assurance vie, dont les primes sont assumées à 100% par la compagnie
  • Fonds de pension
  • Coûts de transport et de déménagement, s’il y a lieu
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